النمسا تحظر حساء شوربة محدد بأثر فوري

Krone -فيينا:

أكدت وزارة العمل بعد ظهر يوم الخميس أن قاعدة 3G ستستمر حتى بعد إدخال التطعيم الإلزامي، وتم الإعلان عن ذلك قبل عيد الميلاد بأنه لا يمكن تنفيذ 2G في مكان العمل، كما تم إطلاق المناقشة مرة أخرى من قبل مستشار مدينة فيينا للصحة بيتر هاكر، وفي نفس الوقت تعتمد الشركات الفردية، على 2G لموظفيها - مثل AUA شركة الطيران النمساوية، حيث سيتم تطبيق قاعدة 2G على جميع الموظفين اعتباراً من 1 مارس.

(Bild: www.picturedesk.com, BalanceFormCreative-stock.adobe, Krone KREATIV)

إذا كان هناك تطعيم إجباري، فستتوقف قاعدة 3G عند نقطة ما، لأن: إما أن يكون هناك تطعيم إجباري أو لا يوجد " وفقاً لمستشار مدينة فيينا SPÖ Hacker يوم الأربعاء كما دعا إلى تمديد قاعدة 2G إلى مكان العمل.

"سمعت ذلك بدهشة"

دهشت رئيسة النادي الأخضر Sigi Maurer من طلب هاكر يوم الخميس في Ö1 "Morgenjournal "سمعت ما قاله السيد هاكر بشيء من الدهشة" 2G في العمل لم تكن النقطة التي كانت الديمقراطية الاجتماعية مهتمة بها، ومفاوضات التطعيم الإجباري لم يكن موضوع المناقشة الحالية.

بالإضافة إلى ذلك، فإن قضايا قانون العمل المتعلقة بالتطعيم الإلزامي ستنشأ من القانون، وهنا يأتي دور وزير العمل "من وجهة نظرنا، ليست هناك حاجة لأية تغييرات إضافية" وذلك وفقاً لوزير العمل مارتن كوشر (ÖVP) نفسه الأسبوع الماضي ضد التزام 2G في مكان العمل.

أي شخص لم يتم تطعيمه في الأول من مارس يفقد راتبه أيضاً

كان لا بد من تطعيم موظفي شركة الطيران النمساوية AUA على متن الرحلات الجوية الطويلة أو استعادتهم منذ بداية العام؛ وسيتم تمديد هذه القاعدة إلى جميع الرحلات الجوية اعتباراً من 1 مارس، وأولئك الذين لم يتم تطعيمهم أو شفاؤهم لم يعد يتم تكليفهم بالخدمات وبالتالي يفقدون رواتبهم، وإذا كنت لا تزال تتلقى التطعيم، فيمكنك الطيران مرة أخرى بمجرد أن تكون الحماية من التطعيم في وضع مستقر، ولن يكون هناك مزيد من الضغط على الأشخاص غير الملقحين، "نحن نقبل هذا كقرار شخصي" وفقاً لشركة الطيران AUA لوكالة APA.

والسبب في ذلك هو لوائح Covid المختلفة في البلدان التي يتم السفر إليها، والتي تتغير أيضاً في وقت قصير وتجعل التخطيط أكثر صعوبة "خلال الجائحة بأكملها، كنا وما زلنا نواجه بشكل متزايد ظروف إطار عمل صعبة" وأشارت AUA إلى المتطلبات القانونية الخاصة بالنسبة لأعضاء الطاقم غير المطعمين، والأولوية القصوى هي صحة الطاقم والركاب وعمليات الطيران المستقرة.

مجلس العمل يوافق، النقابة تريد الفحص

ومع ذلك، لا ينبغي أن تؤثر القرارات الجديدة على الكثير من الأشخاص: يبلغ معدل التطعيم في المجموعة حوالي 94 بالمائة، كما تم تنسيق التدبير مع مجلس الأشغال، وتريد vida النقابة المسؤولة التحقق مما إذا كان التزام 2G مسموحاً به بموجب قانون العمل، ومع ذلك، لا يمكن أن يحدث هذا إلا بعد تحديد الشكل الدقيق لقانون التطعيم الإلزامي.

IG