Krone - فيينا:
العمل أربعة أيام في الأسبوع، حلم للكثيرين - ولجميع عشاق "توازن الحياة العملية" الذين يتواجدون بشكل متزايد بين جيل الشباب على وجه الخصوص، والرؤية تتشكل، وبعد تقرير "Krone" عن العمالة rot-weiß-roten- مع 42.1 ساعة في المرتبة الثانية في وقت العمل الأسبوعي للموظفين بدوام كامل في جميع أنحاء الاتحاد الأوروبي - يقدم SPÖ الآن تقريرًا بنموذج.
 |
| (Bild: Peter Tomschi) |
وفقاً لتقرير "Krone" قدم SPÖ نموذجاً ثورياً يعتقدون أنه تم تحديثه منذ فترة طويلة، ومثل الاتحاد، تدعو رئيسة الحزب باميلا ريندي فاغنر إلى أسبوع العمل لمدة أربعة أيام، ونموذج تمويل على أساس تطوعي: للشركات الخيار، إذا تهربنا من التطورات الدولية، فلن يكون ذلك جيداً للقدرة التنافسية، ونريد أن نشجع التحول إلى أسبوع من أربعة أيام حيث يكون ذلك منطقياً " حسب قول Rendi-Wagner.
حان الوقت لاتخاذ الخطوة الأولى، ونريد التحول إلى أسبوع من أربعة أيام، ونريد أن نشجع ذلك
زعيمة SPÖ باميلا ريندي فاغنر
الهدف هو الإقناع بالمزايا التي حسبها الخبراء: عمل أقل، المزيد من التوظيف، وظائف آمنة وجديدة، وتظهر الدراسات أن الموظفين يتمتعون بصحة أفضل، وأكثر استرخاءً، وأكثر حماسًا وسعادة، الود للأسرة؟ لا مزيد من العبارات الفارغة، بالإضافة إلى ذلك، سيكون هناك تنقل أقل وسيتم حماية المناخ، وسيتعين على القطاع العام دفع إعانات بطالة أقل وستحصل على عائدات ضريبية أعلى من المزيد من الموظفين.
فترة تمويل مدتها ثلاث سنوات: 94.9٪ أموال مقابل 80٪ عمل
وفقاً للخبراء، سيؤدي التخفيض المخطط لساعات العمل بنسبة 20 بالمائة إلى زيادة الإنتاجية بنسبة تتراوح بين ثمانية و 14 بالمائة، و94.9 في المائة من الراتب مقابل 80 في المائة من العمل، وتتحمل الشركة ثلث التكاليف وثلث آخر على مقياس الدعم الكلي، وفترة التمويل القصوى: ثلاث سنوات، وبعد ذلك، يجب أن يقرر الشركاء الاجتماعيون - نموذج الدنمارك، مع 38.4 ساعة أسبوعياً في الاتحاد الأوروبي.
وفقاً للإحصاءات، بصرف النظر عن النجاحات في كرة القدم، فإن الدنماركيين أكثر ثراءً من النمساويين، وأسعد، وهذا ما يهم.
IG
شكراً لك على مشاركة رأيك.. لنكتمل بالمعرفة