ORF - فيينا:
تعاني إدارة مطار سالزبورغ من مشاكل نقص الموظفين في جميع الأقسام تقريباً، وفي بداية العام، كانت عشرة بالمائة من جميع الوظائف شاغرة، والآن لا تزال خمسة بالمائة، بحسب المتحدث باسم المطار Alexander Klaus..
 |
| APA / DPA / BORIS R ... SSLER |
تم الإعلان عن أكثر من 40 وظيفة في بعض الأحيان، وكانت هناك أيام تقديم منفصلة في الربيع، ومع ذلك، لا تزال أكثر من 20 وظيفة شاغرة، وأحد الأسباب، حسب المطلعين، هو أن الأجور أقل مقارنة بالصناعة.
رواتب أعلى في وقت أبكر مما هو مخطط له
أجرى المطار تحسينات، كما يقول Klaus: "كأحد الإجراءات المضادة الأولى، قمنا بتعديل زيادة الأجور في الاتفاقية الجماعية، التي تم التخطيط لها فقط من يناير 2023، إلى رواتب يوليو، وهذه زيادة بنسبة 5.56 في المائة على الأقل ".
أضرار جسيمة من عمليات الإغلاق
وفقا للمتحدث، سيتم اتباع المزيد من حزم الإغاثة والتحسينات المالية لموظفي المطار، وهناك محادثات مع أصحاب ولاية ومدينة سالزبورغ، وبناءً على ذلك، فإننا على ثقة من أنه يمكن سد فجوات الموظفين في الوقت المناسب لموسم الشتاء المقبل.
المطار يعاني من الازمات
كان النقص في الموظفين ملحوظاً بشكل خاص في الصيف، وأدت عمليات الإغلاق بسبب فيروس كورونا، وموجة المتقاعدين، ورحيل الموظفين الذين كانت لديهم عروض أفضل، إلى ترك فجوات في هيكل الموظفين في مطار سالزبورغ.
IG
شكراً لك على مشاركة رأيك.. لنكتمل بالمعرفة