INFOGRAT - فيينا:
نجح الشركاء الاجتماعيون في التوصل إلى اتفاق جماعي جديد في قطاع التجارة بعد مفاوضات استمرت لعدة أشهر، وقد تم الاتفاق في الجولة السابعة من المفاوضات يوم الأربعاء بعد جهد مضنٍ.
 |
| APA |
وحسب وكالة الأنباء النمساوية، أعلنت نقابة GPA وغرفة التجارة (WKÖ) أن الزيادة في الرواتب والأجور ستبلغ في المتوسط نحو 8.4 في المئة، حيث سيشهد دخل المتدربين زيادة تصل إلى 10 في المئة، وسيرتفع دخل المتدربين في السنة الأولى إلى 880 يورو، وفي السنة الثانية إلى 1130 يورو، وفي السنة الثالثة إلى 1430 يورو، بالإضافة إلى ذلك، من المقرر رفع الحد الأدنى لأجور البداية المهنية من 1945 إلى 2124 يورو.
ووصف راينر تريفيليك، رئيس قسم التجارة في غرفة التجارة النمساوية (WKÖ)، الاتفاق بأنه "استثمار مهم في مستقبل التجارة"، في حين أشارت هيلغا فيشتينغر، المفاوضة الرئيسية من نقابة GPA، إلى أهمية تحقيق اتفاق الرواتب الدائم للجميع.
وعلى الرغم من الاتفاق، فإن هناك استمرارًا في عدم الاتفاق حول تقليل ساعات العمل، وهو الأمر الذي أبدى بعض النقاد أسفهم إزاء عدم التوصل إلى اتفاق بهذا الخصوص.
وتحذر الرابطة التجارية من أن الزيادات في الأجور قد تفرض ضغوطًا على الشركات، على الرغم من أنها ستعوض التضخم الحالي.
يُذكر أن هذا الاتفاق جاء بعد صراع استمر عدة أسابيع وشهد تحركات واجتماعات وإضرابات، وفي نهاية المطاف، تم التوصل إلى اتفاق يعد الأكبر في قطاع التجارة في النمسا، ويشمل أكثر من 430,000 موظف ومتدرب.
شكراً لك على مشاركة رأيك.. لنكتمل بالمعرفة