INFOGRAT - فيينا:
وصلت الجولة العشرون من المفاوضات بين مجلس إدارة الخطوط الجوية النمساوية ونقابة العاملين إلى طريق مسدود دون التوصل إلى اتفاق بشأن زيادة الأجور.
 |
| APA |
عرض إدارة الشركة:
وحسب وكالة الأنباء النمساوية (APA)، قدمت الإدارة عرضًا بزيادة الأجور بنسبة 18% على مدى ثلاث سنوات، ويلغي العرض الزيادة المتغيرة ويستبدلها بزيادة مضمونة، ويستفيد من هذه الزيادة 3500 طيار ومضيف طيران.
موقف نقابة العاملين:
رفضت النقابة عرض الإدارة وتطالب بزيادة أكبر، وتسعى النقابة إلى المساواة في الأجور مع موظفي شركة لوفتهانزا، الشركة الأم، والتي تزيد رواتبهم بنحو 40%، وترفض النقابة تحويل أرباح الشركة إلى ألمانيا.
الخطوات التالية:
ستصوت نقابة العاملين على عرض الإدارة بحلول بداية الأسبوع المقبل، وسيتم تعليق المفاوضات حتى يتم التصويت على العرض، وفي حال رفض العرض، هناك احتمال تجدد الإضرابات.
خلفية الأزمة:
نظمت نقابة العاملين بالشركة إضرابين في الأسابيع الماضية، وتطالب النقابة بزيادة الأجور وتحسين ظروف العمل، وتعتقد النقابة أن الإدارة لا تفعل ما يكفي لدعم موظفيها.
وقد تؤدي أي إضرابات مستقبلية إلى إلغاء الرحلات وتأخيرها، وينصح المسافرون بمراقبة موقع الشركة الإلكتروني للحصول على آخر التحديثات.
شكراً لك على مشاركة رأيك.. لنكتمل بالمعرفة