وزير الاقتصاد النمساوي يطالب بإعفاء أجور العمل في العطل الرسمية من الضرائب

فيينا – INFOGRAT:

أعرب وزير الاقتصاد النمساوي فولفغانغ هاتمانسدورفر (عن حزب الشعب النمساوي – ÖVP) عن رغبته في إدخال تعديل على قانون ضريبة الدخل بحيث تصبح الأجور والرواتب الناتجة عن العمل في العطل الرسمية معفاة من الضرائب. وجاءت دعوته عقب انتهاء سلسلة العطل الرسمية التي تخللت مطلع الصيف، في إشارة إلى ضرورة إعادة النظر في الأعباء الضريبية على العاملين خلال تلك الأيام.

وكانت المحكمة المالية الفيدرالية (Bundesfinanzgericht) قد أصدرت في ديسمبر الماضي قراراً قضى بتصنيف الأجر الأساسي للساعة في أيام العطل كدخل خاضع للضريبة، ما أثار جدلاً واسعًا حول عدالة هذا الإجراء.

هاتمانسدورفر: “العمل في العطل يجب أن يُكافأ دون ضرائب”

وفي تصريحات لوكالة الأنباء النمساوية APA، أشار الوزير إلى أن هناك مئات الآلاف من العاملين في قطاعات مثل السياحة والمطاعم، والرعاية الصحية والاجتماعية يعملون بانتظام خلال أيام العطل الرسمية. وأوضح أن هؤلاء يتحملون مسؤولية كبيرة تجاه المجتمع، خاصة في الأيام التي يخلد فيها معظم الناس للراحة، مضيفًا: “من يعمل في العطل، يجب أن يتلقى الأجر المستحق عن ذلك دون اقتطاع ضريبي.”

خلفية قانونية وتعديل مقترح

تتداخل في هذه المسألة أحكام قانون الراحة من العمل (Arbeitsruhegesetz) مع قانون ضريبة الدخل (Einkommenssteuergesetz). ويعتزم هاتمانسدورفر التقدّم بمقترح لتعديل الفقرات القانونية ذات الصلة، بما يضمن إعفاء الأجور الخاصة بالعطل الرسمية من الضرائب.

وقد نشرت صحيفة Oberösterreichische Nachrichten أيضًا تقريرًا حول نية الوزير، الذي يُعد من الوجوه البارزة في اتحاد العمال والموظفين التابع لحزب الشعب النمساوي، وكان سابقًا عضوًا في حكومة ولاية النمسا العليا.